Diversos patrones indican que el aumento drástico de las ausencias en el trabajo es síntoma de un problema social más profundo
Miércoles, 8 de abril 2026, 02:00
... los cálculos realizados conjuntamente por la Asociación Española de Distribuidores, Autoservicios y Supermercados y la Asociación de Mutuas de Accidentes de Trabajo, se ha incrementado un 13,7% en 2025 respecto de 2024 y un 156,1% respecto de 2018. El sector se sitúa por encima de la media nacional, con 36,96 procesos mensuales por cada 1.000 trabajadores frente a los 32,78 del conjunto de la economía. Las consecuencias de este fenómeno no son desdeñables. El impacto de las bajas en el negocio ascendió a 1.180 millones de euros en 2025. Si bien este drástico aumento se ha producido en un sector en expansión -con un crecimiento del empleo cercano al 1,5%-, lo cierto es que la incidencia de las bajas crece a mayor ritmo, de manera que el crecimiento no logra cubrir las ausencias. Para muchas pymes, el impacto en el día a día es enorme: la falta de una persona condiciona el día entero y, cuando las bajas se convierten en patrones habituales, se distorsiona el descanso de otros compañeros.Dichos patrones indican, por tanto, que el aumento drástico de las ausencias laborales es síntoma de un problema social más profundo. Es preciso que el sector privado y el público trabajen conjuntamente para encontrar soluciones a este fenómeno que amenaza con comprometer la viabilidad de muchas pequeñas y medianas empresas.
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