- EXPANSIÓN
La séptima edición de los Premios Compliance de EXPANSIÓN, celebrada con el apoyo de Deloitte Legal, Aenor y Esade, refleja el protagonismo que las compañías e instituciones otorgan al cumplimiento normativo.
El cumplimiento normativo se ha convertido en una herramienta imprescindible para las empresas, como se apuntó en la séptima edición de los Premios Compliance de EXPANSIÓN. Los galardones, que cuentan con el patrocinio de Deloitte Legal y de Aenor, y con la contribución de Esade como colaborador académico, se afianzan como los premios de referencia en este ámbito, con un éxito de participación con 120 candidaturas presentadas.
La ceremonia de entrega, que reunió a más de un centenar de profesionales destacados en materia de compliance de grandes compañías y otras instituciones, tuvo lugar el jueves 9 de abril en el madrileño Hotel Mandarin Oriental Ritz.
"Es fundamental que en cada organización tengamos canales internos que nos permitan ser guardianes de la ética y de la moralidad", apuntó Manuel Villoria, presidente de la Autoridad Independiente de Protección del Informante, durante la apertura del acto.
Salvador González, presidente del Consejo General de la Abogacía Española, puso en valor la importancia de la transparencia: "Es un activo estratégico que genera valor en tres direcciones: hacia los socios inversores, hacia los clientes y hacia la sociedad en general".
Así, "la calidad del sistema de cumplimiento normativo es un criterio esencial y una herramienta para evaluar el impacto económico de posibles riesgos", advirtió Ana I. Pereda, directora de EXPANSIÓN.
Por su parte, Begoña Fernández, socia responsable del área de compliance de Deloitte Legal, añadió que estos galardones se han convertido en "un punto de encuentro relevante" para poner en valor "una función que no siempre es evidente pero que sí resulta determinante".
Los premios, que reconocen las mejores prácticas en materia de compliance, se dividen en ocho categorías. Iberdrola fue elegida por el jurado como la empresa más innovadora, mientras que la mejor iniciativa ética recayó en Telefónica. La distinción a la pyme del año fue para Tresca Ingeniería. El mejor proyecto internacional tuvo el sello de Iberdrola y la compañía cotizada con mejores prácticas fue Endesa. Moeve fue galardonada como la firma con mejores prácticas entre las empresas que no cotizan en Bolsa. Banco Santander recibió el premio a la mejor utilización de tecnologías disruptivas y Manuel Crespo de la Mata fue distinguido como compliance officer del año.
Estos ganadores fueron elegidos por un experto jurado compuesto por directivos de reconocidas empresas e instituciones del más alto nivel vinculados al cumplimiento normativo. Los galardonados se han convertido en referentes gracias a la implantación de modelos de prevención y buenas prácticas.
LOS GALARDONADOS
- 'Compliance officer' del año - Manuel Crespo de la Mata
- Empresa más innovadora - Iberdrola
- Empresa del Ibex - Endesa
- Empresa no Ibex - Moeve
- Mejor iniciativa ética - Telefónica
- Mejor proyecto internacional - Iberdrola
- Mejor uso de tecnología - Banco Santander
- Pyme del año - Tresca Ingeniería
El premio especial recae en Manuel Crespo de la Mata, presidente del Instituto de Oficiales de Cumplimiento y director global de cumplimiento y DPO de Telefónica, por su compromiso con la ética y el cumplimiento. Bajo su dirección, se ha impulsado la evolución del programa global de cumplimiento hacia un modelo estratégico, transversal y plenamente integrado en la gestión del negocio.
La empresa desarrolló en 2025 una nueva métrica, denominada Compliance Awareness Rate (CAR) capaz de medir el nivel de sensibilización a la cultura ética de cada uno de sus 47.000 empleados en todo el mundo, mediante un algoritmo. Un modelo que permite priorizar recursos y optimiza la eficacia global del sistema de cumplimiento normativo.
Su modelo de 'compliance' es un referente por contar con un sistema de control interno de más de 200 comprobaciones. El jurado reconoce la creación de un espacio único en la intranet dedicado al sistema de cumplimiento normativo, además de contar con soporte audiovisual interactivo y promover la participación en foros y asociaciones.
El jurado destaca el refuerzo de su modelo 'compliance business partner', que integra cumplimiento en la operativa diaria, con la estrategia 'compliance evolution', una agenda global que simplifica normas, abre conversaciones, activa una red interna y forma con talleres a medida y píldoras, resultando en un modelo medible y protector.
El galardón reconoce a la compañía por dos inicativas de alto impacto en el ámbito de la buena ética. La primera, 'La ventana formativa', recoge todas las formaciones obligatorias del grupo y, en segundo lugar, su programa 'Five stars' reconoce conductas ejemplares en integridad, privacidad y seguridad.
Se premia un ambicioso proyecto internacional que ha conseguido implantar un 'software' que gestiona las actividades de la función de 'compliance' en los 20 países en los que opera. Adaptado a leyes, prácticas e idiomas locales, permite establecer controles automáticos y asegurar el cumplimiento en las transacciones de riesgo.
El galardón distingue la integración de analítica avanzada e IA, basada en cinco palancas: más de 40 agentes GPT, más de 200 controles automatizados (de muestreo a población total), autoservicios para analistas no técnicos, más de 10 informes en Power BI, y la formación de más de 70 profesionales.
Su modelo esta apoyado en una política de cumplimiento y prevención de riesgos penales. También mantiene la certificación UNE 19601 y lleva a cabo una supervisión continua de su modelo; adaptando políticas a los retos actuales, adaptando su sistema interno de infromación y realizando constantes auditorías.